• Tổng tỷ lệ của dân số phụ thuộc tại Nhật Bản vào năm 2019 đó là 68,3%.
• Tỷ lệ trẻ em phụ thuộc:
• Tỷ lệ trẻ em phụ thuộc là tỷ lệ của những người dưới độ tuổi lao động <15 tuổi so với lực lượng lao động ở một quốc gia nào đó. 
• Tỷ lệ trẻ em phụ thuộc tại Nhật Bản hiện nay là 21,5%.
• Tỷ lệ người cao tuổi phụ thuộc
• Tỷ lệ người cao tuổi phụ thuộc là tỷ lệ những người trên độ tuổi lao động >65 tuổi so với lực lượng lao động ở một quốc gia, 
• Tỷ lệ người cao tuổi phụ thuộc tại Nhật Bản là 46,8%.

Chính phủ Nhật Bản đang nỗ lực đưa ra nhiều biện pháp nhằm giải quyết vấn đề lao động tại nước này

• Định hướng phát triển với quy mô dân số tầm trung

Giải pháp già hóa dân số ở Nhật Bản đang được đất nước Nhật thực hiện đó là định hướng phát triển với dân số tầm trung. Định hướng này góp phần làm giảm dân số già ở Nhật.

• Tăng tỷ lệ sinh

Một giải pháp khắc phục vấn đề già hóa dân số đó là tăng tỷ lệ sinh.Việc tăng tỷ lệ sinh ở Nhật cũng khiến cho dân số cân bằng hơn. Và hiện tại Nhật Bản đang tích cực thực hiện nhiều chính sách tốt hơn, nhằm thúc đẩy tỷ lệ sinh.

• Phụ nữ và người già tham gia nhiều hơn vào thị trường lao động

Vấn đề già hóa dân số ở Nhật đang tạo gánh nặng cho nền kinh tế; vì vậy giải pháp được đưa ra đó là những phụ nữ và người già phải tham gia nhiều hơn vào thị trường lao động để giảm bớt gánh nặng này. Thay vì chỉ giữ vai trò chăm sóc gia đình như những thế hệ trước, phụ nữ và người già ở Nhật Bản đã bắt đầu đi làm vừa cải thiện hơn về tài chính, vừa đóng góp tích cực hơn cho nền kinh tế Quốc gia.

• Nâng cao năng suất lao động

Hiện một giải pháp khác đang được Nhật Bản tích cực thực hiện góp phần giải quyết vấn đề già hóa dân số đó là nâng cao năng suất lao động. Việc nâng cao năng suất lao động sẽ giúp tạo ra nhiều của cải hơn bù đắp cho sự thiếu hụt nguồn lao động

• Thu hút lao động nước ngoài

Để giải bài toán “nhân lực” cho nền kinh tế đang thiếu hụt trầm trọng lao động, Nhật Bản đã đưa ra nhiều chính sách tốt để thu hút các nguồn lao động khác từ nước ngoài, trong đó có cả Việt Nam. 

Lao dộng nước ngoài là giải pháp Nhật Bản đưa ra để giải bài toán “nhân lực” của nước này

Người Việt Nam không chỉ cần cù, chăm chỉ, chịu khó mà còn rất thông minh. Bên cạnh đó người Việt Nam cũng được đánh giá là có tay nghề tốt, vì thế mà Việt Nam luôn là thị trường mục tiêu “được săn đón” của rất nhiều doanh nghiệp Nhật Bản. 

Học viên Đinh Thị Hồng Hạnh đã được đào tạo tại Nhật ngữ C.I.P trên báo Nhật

Hiện tại Hạnh đang sinh sống tại tỉnh Gunma Nhật Bản đã thi đỗ JLPT N3